موارد ونظام الخدمة الإدارية من خلال البوابة الإلكترونية في وزارة الصحة
تسعى وزارة الصحة إلى تحسين وتطوير خدماتها الإدارية والموارد البشرية عبر تبني التكنولوجيا الحديثة والتحول الرقمي. تمثل بوابة الإلكترونية "موارد" ونظام الخدمة الإدارية أداة رئيسية في هذا التحول، حيث يُمكن من خلالها موظفي وزارة الصحة من القيام بالعديد من الأنشطة بسهولة ودقة.
الرؤية الاستراتيجية لتمكين الموظفين:
تسعى وزارة الصحة إلى تمكين موظفيها للقيام بأنشطة معينة بأنفسهم، خاصةً في مجال الموارد البشرية، باستخدام أساليب بسيطة تتميز بالدقة والفاعلية. يأتي هذا التوجه في إطار السعي لتحسين كفاءة العمل وتقديم خدمات متميزة لموظفي الوزارة. يعتبر تطبيق الأجهزة الإلكترونية وبوابة "موارد" جزءًا أساسيًا من هذه الرؤية، حيث يمثلان الأدوات التكنولوجية الحديثة التي تمكّن الموظفين من إدارة شؤونهم الإدارية بكل سهولة.
استخدام موقع "موارد" ونظام الخدمة الإدارية:
سهولة التسجيل والدخول: يتيح نظام "موارد" إمكانية التسجيل والدخول بسهولة من خلال البوابة الإلكترونية. بمجرد تسجيل الموظف وتفعيل حسابه، يُمكنه الوصول إلى جميع الخدمات المتاحة له.
إدارة المعلومات الشخصية: يمكن للموظف التحكم في بياناته الشخصية وتحديثها من خلال النظام، مما يؤدي إلى دقة واحترافية أكثر في المعلومات المُدخلة.
طلبات الإجازات والأذونات: يتيح النظام للموظف تقديم طلبات الإجازات والأذونات بسهولة ويُمكنه متابعة حالة الطلبات وموافقتها عبر البوابة الإلكترونية.
الإشعارات والتنبيهات: يوفر النظام إشعارات فورية عند استجابة طلبات الموظف أو التحديثات الهامة، مما يسهل متابعة الأمور ويساهم في تحسين تجربة المستخدم.
خطوات التسجيل في موارد:
- زيارة الموقع الإلكتروني لموارد وزارة الصحة عبر الرابط (erp.moh.gov.sa).
- انقر على كلمة التسجيل الموجودة أسفل حقول تسجيل الدخول.
- قم بإدخال البريد الإلكتروني في حقل اسم المستخدم.
- أدخل رقم الموظف في حقل كلمة المرور.
- في حالة التسجيل لأول مرة، قم بتغيير كلمة المرور بعد تأكيدها.
- حدد نوع الوظيفة الخاص بك (موظف أو مدير).
- اطّلع على التعهد واضغط على "Accept".
- قم بتأكيد البيانات وانقر على "تشغيل".
باستخدام هذا النظام الإلكتروني، سيتمكن موظفو وزارة الصحة من إدارة شؤونهم الإدارية بكل يسر وسهولة. يعكف النظام على تحسين تجربة المستخدم وتسهيل العمليات الإدارية، مما يُسهم في تقديم خدمات متميزة ودقيقة لموظفي الوزارة وتحسين الكفاءة العامة في العمل الإداري.
.webp)
.webp)
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق